Это принципиально новая для рынка услуга, которая позволяет интернет-магазину – вопреки общепринятой практике – оплачивать доставку исключительно выкупленных получателями посылок.

Суть услуги состоит в следующем: клиент оплачивает только доставленные посылки. Оплата производится согласно тарифу плюс 15 рублей за каждую посылку. Возвратные посылки, которые заказчик интернет-магазина не получил по какой-либо причине, клиент не оплачивает вообще. Частично выкупленный заказ считается доставленным.

Начнем со специалистов. На свете существует несколько тысяч профессий и десятки тысяч должностей. Здесь в книге рассмотрены наиболее распространенные и необходимые для предприятия, в первую очередь в деловой сфере, менеджменте, финансах. Должностные обязанности для этих профессий взяты из тарифно-квалификационного справочника по должностям служащих. Для профессионального отбора сделаем таблицу сочетания по двум психологическим характеристикам (табл. 35).

Слово "бизнес" восходит к староанглийскому bisig - активный, занятый работой, деловой. Бизнес - это особый, часто творческий вид деятельности, требующий от того, кто им занимается, способности к предвидению, инициативы и готовности рисковать. А бизнесмен - это человек дела, который видит путь к достижению цели, знает о бы ее реализации, умеет выбирать стратегию и тактику их действий. Он может организовать и вести свое деле т.е. быть предпринимателем или работать в "чужом" - быть управлением-менеджером.

Можно выделить ряд черт, присущих бизнесмену.

Быстрое предоставление ресурсов ускоряет развертывание частных облаков, а интеграция с Oracle Solaris позволяет использовать технологию Software in Silicon с OpenStack

Глава 2. СОЦИОНИКА И БИЗНЕС

2.1. Профориентация психологических типов

Киевляне В. Гуленко и А. Овчаров предложили укрупненную схему профориентации по характеристикам "этика - логика" и "сенсорика - интуиция" (рис. 9).

Изучение опубликованной литературы по соционике показывает, что массовых опросов с определением психологического типа опрашиваемых до сих пор не проводилось (или результаты не публиковались). До сих пор соционика представляет из себя достаточно стройную логичную теорию на уровне догадки, не подтвержденной массовыми экспериментальными фактами. Поэтому автором в 1999-2000 годах был проведен массовый опрос людей с определением психологических типов.

Все шестнадцать типов личности связывает между собой сто двадцать восемь типов отношений. Однако из моделей "Ю" и "А" следует, что входных - выходных каналов связи всего четыре ("этика - логика" , "сенсорика - интуиция"). В результате из ста двадцати восьми типов отношений остаются шестнадцать, а остальные только повторяют их. Шестнадцать типов отношений условно можно разделить на три группы:

Описание типов личности (психологические портреты), которые даны в терминах, близких к жизни и деятельности делового человека, приведены в приложении 1.

Определить тип личности можно с помощью тестов. За границей широкое распространение получил тест А. Кейрси, включающий 70 вопросов, в России чаще пользуются более простым тестом И. Вейсбанда, включающим 12 вопросов. В данной книге приводится тест И. Вейсбанда, доработанный Ю. Ивановым и включающий 28 вопросов. При профессиональном подборе персонала или его деловой оценке специалист дает испытуемому заполнить тест, помогая ему при этом более четко выбрать правильный вариант ответа.

Итак, мы определили последнюю альтернативную пару психических характеристик, необходимых для типизирования по методу соционики. Полный набор этих характеристик следующий:

• экстраверсия - интроверсия
• сенсорика - интуиция
• этика - логика
• рациональность - иррациональность

Дадим описание названных признаков.

Экстраверсия - интроверсия

(Источник энергии - внешнее/ внутреннее)