Молодёжь и заводы: как изменилась репутация промышленности в Москве

Молодые мужчины и женщины в деловой повседневной одежде идут по современному светлому производственному цеху — новое поколение специалистов выбирает карьеру в промышленности

Стереотип о том, что молодые россияне не хотят работать на производстве, постепенно теряет актуальность. Согласно свежему исследованию hh.ru и Level Group, почти 70% молодых москвичей не отвергают работу на заводе — и всё чаще говорят о ней как об обычной или перспективной.

От «грязного цеха» к «промышленному кампусу»

По данным опроса, проведённого в сентябре 2025 года среди более чем 1000 молодых жителей Москвы:

  • 38% считают завод обычным местом работы,

  • 22% готовы рассматривать трудоустройство при наличии комфортных условий,

  • ещё 7% называют такую карьеру перспективной,

  • лишь 33% заявили, что промышленный сектор им не интересен.

Этот сдвиг восприятия связан с тем, что само понятие «завод» за последние годы радикально изменилось. Речь всё чаще идёт не о шумных и пыльных цехах, а о современных производственно-логистических комплексах, спроектированных по принципам гибкой архитектуры, ESG и индустрии 4.0.

Промышленность нового поколения: чего ждёт молодёжь

Респонденты выделили несколько характеристик, которые делают производство привлекательным:

  • 60% — чистота и порядок на рабочих местах,

  • 49% — современная архитектура: высокие потолки, естественное освещение, эргономика,

  • 47% — наличие столовой с качественным питанием.

Дополнительно:

  • две трети опрошенных хотели бы видеть инфраструктуру уровня IT-компаний — кафе, лаунж-зоны, коворкинги;

  • для 17% — это один из ключевых факторов выбора работодателя.

Такой запрос подтверждает: новое поколение рассматривает производственные объекты не только как место труда, но и как пространство развития и жизни.

Где хотят работать — в центре или на окраине?

Интересно, что лишь 22% опрошенных считают, что завод должен быть в промзоне на окраине. Остальные уверены: Локация не имеет решающего значения, если соблюдены экологические и технологические стандарты.

Это укладывается в стратегию Москвы как «15-минутного города», где работа, жильё и досуг находятся в пешей доступности. Такой подход делает городскую промышленность логичным и востребованным форматом занятости.

«К 2030 году промышленная инфраструктура Москвы увеличится более чем вдвое — до 25 млн м². Это не „заводы прошлого“, а современные, технологичные пространства. Они проектируются как безопасная и комфортная среда для квалифицированной занятости рядом с домом»,
— подчеркнул Анатолий Гарбузов, министр Правительства Москвы, руководитель Департамента инвестиционной и промышленной политики.

Производство — это снова про карьеру

Рынок труда в столичном регионе демонстрирует чёткий тренд: производственные профессии перестают быть маргинальными. На фоне инвестиций в технопарки и промышленную недвижимость нового поколения, заводы становятся точками притяжения для молодых специалистов. А компании, которые адаптируются к этому запросу — выигрывают в борьбе за кадры.

 

Новостная рассылка

Новостной дайджест на вашу почту!

 
Новости