ДЕФИЦИТ... НАЧАЛЬНИКОВ
"Хороших специалистов в корпорации много. Но исчерпан резерв руководителей высшего звена. Нет кадров на выдвижение на должности начальника дороги, его первых заместителей".
Такое неожиданное признание сделал на декабрьском заседании Правления ОАО "РЖД", рассмотревшем итоги работы в 2004 году, начальник Департамента управления персоналом Николай Бурносов.
Как же так, ведь почти 200 руководителей и специалистов прошли переподготовку по спецпрограмме и стажировались за границей - в Германии, Финляндии, Швейцарии.