Количество вакансий в ритейле стабильно по итогам недели

Как изменилась рекрутинговая активность на рынке труда, рассказывает SuperJob.

Индекс рекрутинговой активности на рынке труда составляет 0,98 пункта, т.е. всего на 0,02 пункта ниже средней активности компаний в сфере найма персонала в аналогичные периоды 2017—2019 гг. За период 11—16 мая HR-активность незначительно снизилась (на 0,02 пункта).

По данным аналитиков SuperJob, не изменился спрос в ритейла (0%). Напомним, что ранее, в первую неделю апреля, количество вакансий в этой индустрии также было стабильным.

Динамика числа вакансий в различных сегментах рынка труда за неделю:

Закупки, снабжение

+26%

Добыча сырья

+9%

Некоммерческие организации, волонтерство

+4%

Службы доставки

+4%

Маркетинг, реклама, PR

0%

Транспорт, логистика, склад

0%

Ритейл

0%

Промышленность, производство

-5%

Строительство, проектирование, недвижимость

-6%

Медицина, фармацевтика

-21%

Банки, инвестиции, лизинг

-25%

 

Спрос на специалистов по снабжению за неполную неделю вырос на четверть (+26%), больше вакансий стало в сегментах закупок оборудования, ГСМ, ТНП и фармацевтики.

В сырьевой отрасли вакансий стало больше на 9%. Количество предложений для волонтеров увеличилось на 4%. Прирост в 4% зафиксирован и в сфере курьерской доставки.

Не изменился спрос в сфере маркетинга, рекламы и PR (0%). Стабильно число вакансий в транспортно-логистической отрасли, а также ритейле.

Незначительное снижение спроса зафиксировано в сферах производства и строительства (минус 5 и 6% соответственно).

В медицинской и фармацевтической сферах вакансий стало меньше на 21%. Спрос на персонал в банковской отрасли по сравнению с прошлой неделей снизился на 25%.

 

Как считается индекс

Индекс SuperJob — инструмент, измеряющий рекрутинговую активность работодателей на российском рынке труда.

Показывая макротенденции в сфере подбора персонала и помогая работодателям определиться с антикризисной стратегией, индекс отражает динамику текущих статистических показателей рынка труда в сравнении с аналогичными показателями прошлых лет с учетом сезонности спроса на рабочую силу.

Мы собрали статистику рынка труда по таким показателям как:

  • количество работодателей, ведущих подбор персонала,
  • количество активных вакансий,
  • количество приглашений на собеседования,
    — и сравнили со средними значениями за период 2017—2019 гг.
Промышленность
 
Избранное Промышленность
 
Ритейл
 
Избранное Ритейл
 
Автомобили и запчасти
 
Избранное Автомобили и запчасти
 
Интернет-торговля и фулфилмент
 
Избранное Интернет-торговля и фулфилмент
 
Продукты питания и фреш
 
Избранное Продукты питания и фреш
 
ПОДПИСКА НА НОВОСТНУЮ РАССЫЛКУ
 
Дополнительная информация
 

 

О сервисе "Умная Логистика"

 

 

 

 

 

 

 

Новостная рассылка

Подпишитесь на нашу рассылку, чтобы получать свежие новости на вашу почту!

 

Новости