По итогам I квартала 2021 года в России стало значительно больше вакансий в сферах искусства и развлечений, управления персоналом и консультирования, выяснили аналитики Авито Работы. В целом количество вакансий несущественно уменьшилось (на 2%) по сравнению с IV кварталом 2020 года, однако по сравнению с I кварталом 2020 года оно выросло на 68%. Медианная зарплата[1] в сегменте массовых профессий выросла на 3% до 31 000 рублей. Больше всего вакансий было опубликовано в производственном секторе.
Наиболее растущие сферы
Сфера развлечений после отмены карантинных ограничений активно восстанавливается. По сравнению с IV кварталом 2020 года, в этой группе профессий на 43% чаще стали искать сотрудников. При этом медианный показатель оплаты труда не изменился. В топ по росту количества вакансий вошли также сферы управления персоналом (+33% вакансий) и консультирования (+32%).
“Вакцинация и постепенное снижение пандемийного напряжения стали толчком к активному найму в сфере развлечений 一 сотрудники требуются в кинотеатры, в торговые центры, в различные организации по досугу. Примечательно, что работодателям снова потребовались HR-работники, их возвращают в компании, так как восстановился наём. Тренд на удалённую работу удивительно реализовался в сфере консультирования. Многие вакансии в данной группе профессий относятся к предложениям работы в контакт-центрах: работодатели начали активнее развивать удалённых операторов и размещаются на новых территориях,” 一 отмечает Артём Кумпель, управляющий директор Авито Работы.
Топ групп массовых профессий по росту вакансий, Q1 2021 vs Q4 2020
Группа профессий |
Рост числа вакансий
|
Медианная з/п |
Изменение з/п |
Искусство, развлечения |
43% |
25 000 |
0% |
Управление персоналом |
33% |
40 000 |
14% |
Консультирование |
32% |
28 600 |
-1% |
Юриспруденция |
18% |
30 000 |
0% |
Бухгалтерия, финансы |
17% |
30 000 |
0% |
В абсолютных показателях по итогам I квартала 2021 года лидерами по количеству опубликованных вакансий на Авито стали работодатели из производства и сельского хозяйства. Доля вакансий, опубликованных в данной группе профессий, составила 18% от всех предложений о работе. На втором месте ─ продажи (17% вакансий), третье поделили транспортно-логистическая и строительная сферы (по 12%).
Топ сфер по востребованности у работодателей, Россия
По итогам I квартала 2021 года количество вакансий по всем группам профессий стало на 68% больше по сравнению с аналогичным периодом 2020 года. Тогда начиналась пандемия коронавируса, и уже с середины марта многие работодатели остановили поиск сотрудников. К концу месяца показатели активности на рынке труда сильно упали, что повлияло на результаты I квартала 2020.
По сравнению с первыми тремя месяцами 2020 года, показатель медианной зарплаты в I квартале увеличился на 3% до 31 000 рублей. В ряде групп профессий виден значительный рост медианной зарплаты. Это относится к управлению персоналом, где работодатели стали предлагать вознаграждение на 33% больше, а также к бухгалтерии, медицине и юриспруденции, где медианные зарплаты увеличились за год на 20%. Одновременно самый высокий размер оплаты труда (40 000 рублей в месяц) зафиксирован в автомобильном бизнесе, строительстве, транспортно-логистической сфере и в управлении персоналом. Подробнее в Приложении 1.
Предложения о работе в регионах
По сравнению с I кварталом 2020 самое большое оживление рынка труда отмечено в Москве - работодатели стали искать сотрудников на 117% чаще, чем год назад. На втором месте по росту количества вакансий находится Новосибирск (+115% за год), а на третьем - Екатеринбург (ровно +100% за год) - см. Приложение 2.
По сравнению с IV кварталом 2020 года количество вакансий выросло в Сочи (+13%), а также в Кемерове (+5%), Москве и Новосибирске (по +4%), Екатеринбурге, Тольятти и Красноярске (по +3%) - см. Приложение 3.
Медианная зарплата в Москве (50 000 рублей) по итогам квартала более чем вдвое превышает оплату во многих областных центрах, несмотря на то, что она не изменилась. В Санкт-Петербурге медианный показатель составил 43 000 рублей, обеспечив ему второе место по уровню заработка среди российских городов. Третье место занял Сочи, и с незначительным отрывом Тюмень - в этих городах медианная зарплата составила около 34 000 рублей.
Топ-5 городов по динамике медианной зарплаты, Q1 2021 vs Q4 2020
Город |
Медианная з/п |
Рост з/п |
Сочи |
34 500 |
15% |
Краснодар |
32 000 |
7% |
Тюмень |
34 000 |
6% |
Волгоград |
26 000 |
4% |
Барнаул |
30 000 |
3% |
Приложение 1. Предложение на рынке труда в массовых профессиях, Россия, Q1 2021 vs Q1 2020
Группа профессий |
Изменение числа вакансий
|
Медианная з/п |
Изменение з/п |
Все группы профессий |
68% |
31 000 |
3% |
Автомобильный бизнес |
56% |
40 000 |
0% |
Административная работа |
43% |
28 000 |
12% |
Банки, инвестиции |
46% |
25 000 |
0% |
Без опыта, студенты |
135% |
30 000 |
11% |
Бухгалтерия, финансы |
30% |
30 000 |
20% |
Домашний персонал |
54% |
30 000 |
0% |
ЖКХ, эксплуатация |
94% |
30 000 |
15% |
Искусство, развлечения |
37% |
25 000 |
0% |
Консультирование |
64% |
28 600 |
4% |
Маркетинг, реклама, PR |
37% |
30 000 |
0% |
Медицина, фармацевтика |
54% |
30 000 |
20% |
Образование, наука |
51% |
23 000 |
10% |
Охрана, безопасность |
53% |
26 400 |
6% |
Продажи |
45% |
30 000 |
11% |
Производство, сырьё, с/х |
85% |
30 000 |
0% |
Страхование |
4% |
25 000 |
9% |
Строительство |
65% |
40 000 |
0% |
Транспорт, логистика |
101% |
40 000 |
14% |
Туризм, рестораны |
66% |
25 000 |
0% |
Управление персоналом |
76% |
40 000 |
33% |
Фитнес, салоны красоты |
22% |
30 000 |
0% |
Юриспруденция |
23% |
30 000 |
20% |
IT, интернет, телеком |
31% |
35 000 |
9% |
Приложение 2. Предложение на рынке труда в регионах, Q1 2021 vs Q1 2020
Регион |
Изменение числа вакансий |
Медианная з/п |
Изменение з/п за год |
Вся Россия |
68% |
31 000 |
3% |
Астрахань |
34% |
23 500 |
18% |
Барнаул |
65% |
30 000 |
20% |
Волгоград |
39% |
26 000 |
4% |
Воронеж |
61% |
30 000 |
0% |
Екатеринбург |
100% |
35 000 |
0% |
Ижевск |
52% |
30 000 |
0% |
Иркутск |
50% |
30 000 |
0% |
Казань |
54% |
32 000 |
7% |
Калининград |
51% |
30 000 |
0% |
Кемерово |
83% |
30 000 |
7% |
Краснодар |
53% |
32 000 |
7% |
Красноярск |
97% |
33 000 |
10% |
Москва |
117% |
50 000 |
0% |
Набережные Челны |
66% |
30 000 |
0% |
Нижний Новгород |
61% |
32 000 |
7% |
Новокузнецк |
67% |
28 000 |
4% |
Новосибирск |
115% |
33 900 |
13% |
Омск |
52% |
28 000 |
12% |
Оренбург |
33% |
25 000 |
0% |
Пермь |
46% |
30 000 |
11% |
Ростов-на-Дону |
50% |
30 950 |
3% |
Рязань |
62% |
30 000 |
0% |
Самара |
61% |
30 000 |
7% |
Санкт-Петербург |
90% |
43 000 |
8% |
Саратов |
40% |
25 000 |
0% |
Сочи |
99% |
34 500 |
15% |
Ставрополь |
57% |
26 400 |
6% |
Тольятти |
72% |
26 000 |
4% |
Томск |
72% |
30 000 |
20% |
Тюмень |
64% |
34 000 |
13% |
Ульяновск |
43% |
30 000 |
20% |
Уфа |
46% |
30 000 |
0% |
Челябинск |
63% |
30 000 |
0% |
Приложение 3. Предложение на рынке труда в регионах, Россия, Q1 2021 vs Q4 2020 |
|||
Регион |
Изменение числа вакансий за квартал |
Медианная з/п |
Изменение з/п за квартал |
Россия |
-2% |
31 000 |
3% |
Астрахань |
-9% |
23 500 |
-2% |
Барнаул |
-6% |
30 000 |
3% |
Волгоград |
-10% |
26 000 |
4% |
Воронеж |
-3% |
30 000 |
0% |
Екатеринбург |
3% |
35 000 |
0% |
Ижевск |
-7% |
30 000 |
0% |
Иркутск |
0% |
30 000 |
0% |
Казань |
-8% |
32 000 |
-3% |
Калининград |
-2% |
30 000 |
0% |
Кемерово |
5% |
30 000 |
0% |
Краснодар |
-4% |
32 000 |
7% |
Красноярск |
3% |
33 000 |
3% |
Москва |
4% |
50 000 |
0% |
Набережные Челны |
-4% |
30 000 |
0% |
Нижний Новгород |
-3% |
32 000 |
0% |
Новокузнецк |
2% |
28 000 |
0% |
Новосибирск |
4% |
33 900 |
-3% |
Омск |
-10% |
28 000 |
-7% |
Оренбург |
-7% |
25 000 |
0% |
Пермь |
-6% |
30 000 |
0% |
Ростов-на-Дону |
-2% |
30 950 |
3% |
Рязань |
-1% |
30 000 |
0% |
Самара |
-10% |
30 000 |
0% |
Санкт-Петербург |
-2% |
43 000 |
-2% |
Саратов |
-12% |
25 000 |
0% |
Сочи |
13% |
34 500 |
15% |
Ставрополь |
-5% |
26 400 |
2% |
Тольятти |
3% |
26 000 |
0% |
Томск |
-3% |
30 000 |
3% |
Тюмень |
-5% |
34 000 |
6% |
Ульяновск |
-8% |
30 000 |
0% |
Уфа |
-5% |
30 000 |
0% |
Челябинск |
-4% |
30 000 |
0% |
[1] Медианная зарплата – зарплата, указанная в вакансии из середины выборки активных вакансий, выстроенных по возрастанию уровня зарплаты